还想不想听到噼里啪啦的曾经热情在头顶炸裂一次？

今天讲几个“炙热”的故事，调好冷气，对什倒计避免晒伤。人说热的人附人招

E家人物专访

01

加入E家后，个炙她的全国能力得到了极大的提升！

凭借E家的校园经历更是拿到了自己心仪的offer！

今天小E想知道她是合伙怎么做到的，带着问题找到了她。募天

Vivian

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上海理工大学

加入E家 164天

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小E：

我们知道你在这段经历中，曾经有一个很触动我们的对什倒计点在于，在一开始你其实是人说热的人附人招很不自信的，甚至会质疑自己能力，个炙当时你是全国怎么做到独当一面力挽狂澜的？

Vivian

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我觉得是E家给了一个允许我多次去试错在不断调整的过程中去找到适合自己的方法并拿到结果的这样一个平台！

在团队中，校园总部也会给我很多领导力的合伙培训，帮助我知道我也有自己的优势和自己的很多可能性，会让我知道：我完全可以最大化的发挥自己的优势去兑现自己的职业价值，在这里拿到可视化的商业结果！而我认为这更是和学校组织社团最大的不同。

也是在这个过程中，我更加认可自己，找到自己的价值。

包括在团队和EDUA的负责人鼓励下，我因此在制作高质量的推文的过程中不断学习，对用户有超强的用户洞察吸引到精准的用户，并帮助我们实现了真正为TA们提供职业规划的服务，更是好评连连！

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小E：

那你可以和大家分享一下，E家是如何帮助你突破学校的束缚，更是凭借着双非的背景KO许多大三大四的申请者的？

Vivian

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是这样的，当时HR和我说看到我的简历第一眼就被吸引了！

其中出众相比于其他面试者，他们看到我在E家的第一段职场实习经历，而其他人的简历上只有校园社团经历；

其次，会从我的经历中感受到超强的商业价值，我能够非常清晰的完成一整套商业闭环并拿到商业结果，有超强的职场思维，我的这个能力和公司想要的人的能力匹配度很高！

他觉得我是他想要的人。

因为从E家开始，我就收获到第一份我很满意的大厂offer！

而我相信，后续收获会越来越多的！

02

在500强实战中，她充分发挥了自己的领导才能并带领团队在100+高校里拿到了 TOP1！

今天小E对她的经历很感兴趣，向她询问了一些问题。

Perla

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大连外国语大学

加入E家 177天

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小E：

学姐，可以和大家分享一下你在校园团队的这段经历中，是如何做到在过往没有leader经历的情况底下，你是怎么带动团队拿到TOP1的？

Perla

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我觉得是在成功搭建团队后，我会发现我聚集了一群同路人，他们都很真诚的跟我说，我很想和你一起做成这件有价值的事！他们跟我说，因为你，我想follow你一起做这件事。

作为leader，那一刻我才意识到，原来我是有影响力的！

于是我结合着总部的领导力的培训，在一个个前人的分享中，从很多优秀的往届学长姐那学到了很多“如何带好一个团队”的经验，这些都一点点的告诉着我，我好想成为并且我也相信自己能成为像他们那样的人！

于是我靠着自己还不错的理性的逻辑能力以及很喜欢领导团队像一支球队一样，我尝试着去深入了解每一个人，去了解他们的优势，并把他们分配到了擅长的职位上。

当时的市场负责人告诉我，我有很强的领导力，我做到了让团队的每一个人都被“看见”！

学期工作中，会有很多次感到疲惫，但我会觉得是刺激的，每一个阶段我都觉得自己在不断挑战自己的可能性，更是一次次的拿到的评价是：大家说我有了能让别人觉得可靠的能力，

最后我们凭借着这股团魂！拿到了TOP1，这个结果我会铭记很久！！

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小E：

那你可以再分享一些你在E家学到的有关于职场的思维或者相关经验嘛~？

Perla

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哈哈那太多了！我说3点吧～

第一，我从一个很急的人成为了一个很有耐心的人。我学会了聆听，而不是一味地输出自己的意见，而这才是发挥团队的所有人的价值最高效的关键。

第二，也许在短时间内，不能把项目的每一个地方都做到尽善尽美，那就要学会取舍，带着「结果导向」的思维去做事，不能为了做活动而做活动，而是考虑投入产出比效率！这个思维更是帮助我知道了，我做事的优先级是什么，这个一种很重要的思维。

第三，工作中难免会有混乱的时刻，没有人出来带队，或者领导者领导力不足。

要学会「提问」，在这里有许多人会给你反馈，帮助你找到自己的优势！所以，当你拿到这些反馈后，你会更自信，也会更相信自己有实力，就不要胆怯，勇于站出来，掌控大局。

03

E家对于他来说是「启蒙级」的， 他在大一就凭借着这段经历斩获了多个大厂offer！

小E对此也很好奇他的成长之路是怎样的，同时向他请教了职场经验。

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广州新华学院

加入E家 380天

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小E：

看到你说EDUA对你来说是「启蒙级」的，可以举个例子说明一下具体是哪一段经历令你有如此大的触动呢？

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你能想象到高考考砸是一种什么心情吗？

当我拿到录取通知书的那一刻，我其实是很苦恼的也很迷茫，我不知道我的大学四年该怎么过？更是没有人告诉过我，我能否有机会翻盘？

所以在我最迷茫的那个阶段，有一天看到学姐发的一条推送，是EDUA校园大使的招募！当时我就被这里的很燃的氛围、很职场的氛围、很多大厂导师的资源圈深深地吸引住了！

当时我想都没想就投了申请！

因为我觉得，这个是我需要的平台，我想实现跳脱学校环境限制的平台。

今天回过头来看E家这段经历，果不其然，它是我大学的重要的转折点，更是里程碑式的影响。

它是我大学的第一段实习，不仅是从职场思维上来说E家帮助我半只脚踏进了职场，E家更是给予了我勇气和自信，让我知道，我也可以！

我更是凭借这点，大一的我陆续拿到了高途、腾讯、网易、b站的offer，在后来的很多工作中，也会让我时刻感受到EDUA的陪伴。

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小E：

那加入E家这么久，在工作上遇到困难时有没有想过放弃，最后又是怎么解决的呢？

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其实最大的困难就是：我作为一名医学相关的专业，而且我才大一。

当时我会觉得我有太多不是很好的条件，都不太利于我去做成这件事！以及在E家这个平台中，大家对自己的那一份高要求，起初会让我很难跟进工作。

甚至在刚刚开始，有的时候在工作中并没有作出满意的结果，我找不到成就感。

但心中总有一个声音告诉我，我要让自己做出改变，所以我总会去“烦”着E家的那些导师们，向他们要反馈，让他们告诉我怎么还可以做的更好！于是在学期末，功夫不负有心人，

我们团队拿到了 TOP3！！！让我又找回了人设以及自己的影响力。

......

这些炙热的用心的年轻人真好。

因为一个细节一个失误一次不足而跟自己过不去的伙伴真好。

而，可以抚平波澜，跨过琐碎的他们也真好。

争取未必会得到，但畏首畏尾一定意味着流失。

我不喜欢把每一次竭尽全力的过程贴上卑微的标签 ，你知道吗，用心的人不该得到那样的评价。

多数人用心，少数人很用心，还有极少数人更用心。

这个世界，属于这些极少数人。

在EDUA，你用心炙热地做一件事的样子有多可怕，你都会被自己吓到。

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最后，想和你分享，在这次全国校园大使的招新申请表中有一个问题的部分炙热回答。

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01

我想自己有勇气去尝试，而不再是循规蹈矩，我不想很多想法都是“被扼杀在摇篮里的巨大希望”。

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02

我希望能够成为EDUA的一员，能够通过这个平台来锻炼和提升自己。即使不完美，也努力向完美靠近。

喜欢你们的一句话：

“能和很用心的人一起相处、进步、更加认识自己。如果心里是带疑问来的，不一定能找到答案，但能够离答案更近一步”。这也正是我心之所向。”

（这一次你可是提前了这么多天就申请了呢！看来你的答案快要揭晓了！）

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03

在了解EDUA之前，其实就已经非常想在自己的学校里面也有一支校园团队，能够一起带动更多不甘平凡不安现状的人做有趣的自我探索和职业规划。能够通过自己组建的校园团队去影响更多的人，能通过自己参加mep的真实经历，去分享给更多的人，甚至能感染更多的人去和自己进行深度思考，从而沉淀更多和自己有相同志趣的人。

我想大学里面，没有什么事情比这件事情更酷了。

（我想，没什么比起你决定要全力以赴做一件事更酷了吧，EDUA也是一路这样走来的呢。）

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04

记得之前看过一篇文章里面有一句话“一个二十几岁的人，你做的选择和接受的生活方式，将会决定你将来会成为一个什么样的人”。是的，到目前为止，对于社团、团队的活动，我已经停歇有一个学期了，空闲的时候总是感觉迷惘孤立，我知道自己真的是需要切换回忙碌的生活模式了，所以很迫切的需要有EDUA这个机会，希望能得到您的好消息，感恩！

.........

.........

.........

年轻的力量会一直存在。

在未来我期待提起00后，

很多人的第一反应不再是

“不就是一帮小孩嘛”

而是

“是了！是这帮小孩！

那帮还挺用心挺有意思的小孩！”

最后，真诚地欢迎你加入到EDUA，成为我们全国校园团队的成员之一！

和我们一起用心用专业的态度做事，期待你你加入EDUA的理由。

所以今天，我不祝你一帆风顺，我祝你拥有炙热人生。

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EDUA校园合伙人

「背景」

EDUA全国校园合伙人致力于汇聚，关注“自我探索”和“职业规划”的大学生，在未来职场以用心和专业发挥自己核心价值的年轻人。

EDUA为校园大使们提供最前沿的职场动向求职资讯，让大学生零距离从校内走进职场的机会，构建优质的实践交流平台，创造机会，共享资源。

同时鼓励大学生通过合理地时间管理和任务安排进入职业人状态，充分利用自身优势在学习之余挑战自我。

EDUA校园合伙人

「工作内容」

EDUA以每所学校为单位设立团队，发展校园大使协助各团队在本校或周边院校进行EDUA的品牌与市场推广。

EDUA校园团队现分布于30个省级行政区，香港，澳门，共有约200个学校团队，近1000名成员。一个运作堪比公司的校园团队，一个遍布全国的群体，一群实力过硬的伙伴，他们有一个统一的名字叫 E家人！

E家人正在为解决大学生缺失职场实践和职业信息而带来的迷茫和焦虑，发挥着无可替代的作用。

EDUA校园合伙人

「工作内容」

1. 这是一份具备职场经历的校内实习

你需要在自己学校内进行EDUA的品牌传播和推广。

这份实习是会接触到目前最热门的岗位包括市场、运营、策划、咨询、销售的工作，比如：从品牌曝光传播、市场策略制定、市场引流、相关活动落地、用户运营、用户转化一系列从0到1的市场落地，最终实现商业闭环！

2. 校园团队的工作职责/工作内容

1）组建和管理EDUA校园团队：带领纳新和EDUA品牌、产品宣传(Leader;就像是你自己 的创业团队)

2）市场活动策划：结合本校特色，通过市场调研，分析学校的用户痛点，个性化策划和在校内开展活动，获取更多适合的用户。(如：结合总部发起的大厂校友分享会、大厂群面实战活动等)

3）搭建校园私域渠道：

包括EDUA校园社群、公众号等，打造高质量实习/职业规划的圈子，深入参与品牌运营，作为传播媒介，输出、产出内容，并且提升用户粘性，提升品牌影响力。

加入我们「你将获得」

一、系统的能力培训机会：

学期阶段性的培训包括但不仅限于：

1）沟通力&影响力培训：提升你与用户 / 合作伙伴客户的高效沟通，快速挖掘用户需求；

2）市场力的培训：带你如何在校园里系统的策划一场 高转化率的市场活动；

3）领导力培训：帮助你更全面地提升自己的领导力，带领团 队在这里拿到结果!

4）职场竞争力系统提升：帮助大家通过 EDUA 这段经历，提升职场竞争力，更有底气斩获大厂 offer!

二、总结校园团队的福利：

1）半年的校内实习证明

2）香港总部CEO 亲笔签名中英推荐信

3）各阶段的能力培训

4）500强名企大厂内推机会

5）链接全国高校优秀人脉

6）免费参加EDUA 实战项目的机会等

7）丰厚的奖金

现在马上申请，让未来的你，早点来！

让我们看到坚定且热切期待不断接受新挑战的你们吧！

点击下面链接，了解一下详细的EDUA校园大使工作内容吧，

然后马不停蹄地申请，

申它申它申它。

2024春季全国EDUA校园大使

申请时间

2024年3月6日-2024年3月26日

仅剩2天！！！

申请方式

1、扫描二维码立即申请

2、点击 “ 阅读原文 ”递交申请

https://jinshuju.net/f/dABDjR

* 往期项目学员可免去面试环节

想要了解更多！

不想错过E家的活动，那快进来吧！

了解更多EDUA全国校园大使：

EDUA2024春季校园合伙人招募

大家都在说的学生思维vs职场思维，到底有什么区别？

我有99个加入并留在EDUA的原因，那你的第100个呢？

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